Wat maakt het werk bijzonder?

Als Verpleegkundig Manager geef je – samen met je collega-manager – leiding aan de zorg binnen het hele Zorghuus. Je bent gezamenlijk verantwoordelijk voor drie woongroepen: twee voor mensen met dementie en één voor mensen met een verstandelijke beperking. Jullie sturen de teams aan, bewaken de kwaliteit van zorg en werken samen aan de verdere ontwikkeling van ‘t Zorghuus als kleinschalige, warme en toekomstgerichte woonzorgvoorziening.

’t Zorghuus is volop in ontwikkeling. Niet alles is tot in detail uitgedacht – en dat biedt ruimte voor initiatief, creativiteit en samenwerking. Je pioniert mee, denkt vooruit en onderzoekt samen met je collega’s welke werkwijzen passen bij deze tijd, deze doelgroep en de mogelijkheden binnen de zorgsector. Daarbij mag je rekenen op vertrouwen en ondersteuning van het betrokken bestuur.

Wat ga je doen?

Samen met je collega-manager geef je hiërarchisch leiding aan ongeveer 49 zorgmedewerkers. Jullie verdelen de verantwoordelijkheden in overleg en vullen elkaar aan in stijl en expertise. Je belangrijkste taken zijn:

• Vanuit de visie van ’t Zorghuus kijk je op strategisch, tactisch en operationeel niveau naar alle aspecten van zorg, met oog voor kwaliteit, aandacht en maatwerk voor de bewoners.
• Je zorgt voor een veilige en inspirerende werkomgeving waarin zorgmedewerkers zich kunnen ontwikkelen. Je begeleidt hen op coachende wijze, met oog voor hun individuele kwaliteiten én het belang van het team.
• Je vormt samen met je collega-manager de verbindende schakel tussen het bestuur en de zorgteams. Jullie dragen gezamenlijk de visie uit en geven deze doorlopend verder vorm.
• Je toont ondernemerschap, legt en onderhoudt contacten met (nieuwe) zorgpartners en doet voorstellen voor beleidsontwikkeling en vernieuwing binnen het Zorghuus.
• Je zorgt – samen met je collega manager – voor de naleving van wet- en regelgeving binnen de gehele zorgorganisatie.
• Je draait af en toe een dienst mee in de zorg om feeling te houden met de bewoners én medewerkers en om mee te blijven praten over wat er echt toe doet.

Met wie werk je?

Binnen ‘t Zorghuus werk je intensief samen met je collega-manager en geef je gezamenlijk leiding aan de zorgcoördinator, verzorgenden IG, helpenden, huishoudelijk medewerkers en beheerder. Samen vormen jullie het kernteam dat ‘t Zorghuus draagt en versterkt – iedere dag opnieuw, met aandacht en toewijding.

Wat bieden wij jou?

Werken bij ’t Zorghuus is betekenisvol, afwisselend en uitdagend. Je krijgt de ruimte om écht invloed te hebben en samen te bouwen aan mensgerichte zorg. Daarnaast bieden we:

• Een bruto maandsalaris conform CAO VVT (inschaling afhankelijk van ervaring)
• Een dienstverband van 24 uur per week.
• Een laptop en telefoon om je werk goed te kunnen uitvoeren.
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren en ongewijzigde omstandigheden.

Wie ben jij?

• Je bent een gediplomeerd verpleegkundige (niveau 5) met een duidelijke visie op zorg en kwaliteit.
• Je bent een verbindende, coachende en ondernemende leider die goed kan samenwerken en anderen weet te inspireren.
• Je hebt affiniteit met zowel ouderenzorg als zorg voor mensen met een verstandelijke beperking.
• Je werkt en denkt op HBO-niveau en beschikt over goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.

Daarnaast ben je:

• Empathisch en mensgericht
• Proactief en vernieuwend
• Oplossingsgericht en een doorzetter
• Flexibel en veerkrachtig

Zie jij jezelf al samenwerken in een kleinschalige, betrokken organisatie waar je écht verschil kunt maken voor bewoners en medewerkers? En wil je samen met je collega-manager bouwen aan de toekomst van ’t Zorghuus?

Dan kijken we uit naar jouw reactie! Heb je vragen of wil je eerst vrijblijvend kennismaken? Neem gerust contact op met Marian van de Pas – Manders via marian@zorghuus.nl of 06-20521231.

We hopen je snel te ontmoeten!